Leiharbeiter gleicher lohn wie festangestellte

Leiharbeiter ich muss künftig das gleiche geld bekommen, zusammen Festangestellte. Allerdings geben sie es einige Ausnahmen.

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(Foto: franziska Kraufmann/dpa)

Gleicher Lohn weil das gleiche Arbeit. Ns soll nach zum Willen ns Arbeitsministerin auch für Leiharbeiter gelten. Doch es gibt Ausnahmen.


Als Bundesarbeitsministerin Andrea Nahles den Mindestlohn durchsetzte, sagte sie: "Darauf tun können man stolz sein." bei diesem mittwoch sprach die SPD-Politikerin ein weiterer von ns historischen Schritt. "Wir haben zum ersten Mal in der biografie überhaupt einer gesetzliche Regelung, die ganz eindeutig ns Rechte der Leiharbeitnehmer stärkt. Wir haben damit ersten Mal nur ein bisschen Regeln, zum Werkverträge nicht missbraucht werden." was hinter ns Einigung in Spitzentreffen von Union und spd steckt, welcher Schlupflöcher das Ministerin beenden will - die wichtigsten erkundigte und antworten im Überblick:

Was ändert sich für Leiharbeiter?

In deutschland gibt das nach angaben der Bundesagentur für angestellt knapp eine Million Leiharbeiter. Diese in Zeitarbeitsfirmen angestellten Arbeitnehmer werden bei andere Betriebe unterschrift verliehen. Zukunft haben sie nach ein Einsatz by neun Monaten in ein- und demselben Entleihbetrieb anfrage auf das gleichen Lohn, zusammen ihn mitarbeiter aus ns Stammbelegschaft an einer vergleichbaren Position erhalten.

Gibt das Ausnahmen?

Ja, wenn in Tarifverträgen bereit Zuschläge zum Leiharbeiter ich bin damit einverstanden sind. Das ist bei vielen Wirtschaftszweigen bereits der Fall, zusammen etwa bei der Metall- und Elektroindustrie oder in der Chemiebranche. Das Zuschläge müssen dann aber schon nach sechs wochen Einsatzzeit gewährte werden. Länger als 15 Monate darf die Übergangszeit jedoch nicht dauern, dann muss ein Arbeitsentgelt erreicht worden sein, ns "gleichwertig" mit dem der Stammarbeitskräfte ist. Deshalb steht das im Gesetzesentwurf von Februar 2016.

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Worin bestehen das Problem bei den neun Monaten?

Die Fluktuation bei dieser industrie ist extrem hoch. 50 Prozent ns Leiharbeitsverhältnisse finale nicht länger als drei Monate. Das Grünen sprechen so von einer "halbherzigen Schritt, der wenig bringt". Sie fordern das "gleichen gehalt ab dem ersten Tag". Nahles hatte auch mehr gewollt, sie sagt aber: "Man kann sein sich natürlich immer als wünschen, uns haben das verabredet an der Koalition, und deswegen zu sein ich dankbar, dass das geklappt hat."

Wie lange darf der Einsatz einer Leiharbeiters in Zukunft dauern?

Der zweite wichtige Baustein ns Gesetzes ist die sogenannte Höchstüberlassungsdauer. Leiharbeiter dürfen in einem und demselben arbeit nicht länger wie 18 monate arbeiten. Sollen sie dort weiter tätig sein, muss der Einsatzbetrieb sie einstellen, andernfalls müssen sie nach 18 monatlich gehen. Ns soll zu beitragen, das Unternehmen Leiharbeiter nicht oben Dauer einsetzen, um herum Lohnkosten zu sparen. Auch hier zeigen es noch Ausnahmen: die Tarifparteien bei den unterschiedlich Branchen können eine längere Verweilzeit vereinbaren, dann ist die 18-Monats-Grenze nach oben offen. Auch für Unternehmen, das sich nicht in Tarifverträge halten, gibt das Öffnungsklauseln. Sie können mit ein Betriebsvereinbarung Tarifverträge nachzeichnen. Ist dies keine obergrenze für das Einsatz von Leiharbeitern festgelegt, steigt das Höchstüberlassungsdauer in 24 Monate. Ist eine solche auch weiterhin vereinbart, können sogar nicht tarifgebundene Entleiher Leiharbeiter von 24 Monate aus einsetzen. Nahles hofft, dass in Branchen, bei denen Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen bisher keine größe Rolle spielen, sich diese nun stärker durchsetzen.

Dürfen arbeitgeber Leiharbeiter als Streikbrecher einsetzen?

Verdi werde haben der deutsch Post im zurückliegenden Arbeitskampf vorgeworfen, Leiharbeiter zusammen Streikbrecher einzusetzen. Das wird nun per gesetz grundsätzlich verboten. Angestellter dürfen Leiharbeiter noch während eines Streiks tätig werden lassen, wenn sie "nicht (gegebenenfalls in der Kette) aufgaben wahrnehmen, die bis jetzt von Streikenden verrichtet wurden". So steht das im Einigungspapier das Koalitionsspitzen, das sich bei der Dienstagabend oben den Kompromiss geeinigt hatten.

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Was passiert an Werkverträgen?

Bei einem Werkvertrag wird eine bestimmte Arbeitsleistung (ein Werk) eingekauft, etwa ns Kantinenbetrieb, IT-Dienstleistungen oder Reinigungsarbeiten. Nicht selten importieren Werkvertrags-Arbeitnehmer von ihren arbeitgebern aber als Scheinselbständige ausgebeutet hagen nachträglich kommen sie Leiharbeitern deklariert. Ns Gesetz soll nun enthalten helfen, abhängige und selbständige arbeit voneinander abzugrenzen. Zusätzlich, soll es arbeitskraft erschweren, Schutzstandards kommen sie umgehen. Deshalb werden sogar die Informationsrechte ns Betriebsrats gestärkt. Sie erhalten künftig das Recht, über art und Umfang der aufgaben von Werkvertragsarbeitnehmern im eigenen betrieb informiert kommen sie werden. Ns Arbeitsministerium sieht darin einen wichtigen schritt für eine bessere Kontrolle.


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